辦理《勞務派遣許可證》你需要知道的事,目前國內很多大型制造企業都存在勞務派遣，在解釋什么是勞務派遣之前，先說說它的歷史。勞務派遣最早是用于:外企常駐代表機構聘用中國員工和安置下崗員工。 但隨著社會發展，很多企業也都相繼效仿搞個勞務派遣。

　　勞務派遣，是指勞動者和用人單位(也稱勞務派遣單位)簽訂勞動合同，而實際上為用工單位(也稱接受以勞務派遣形式用工的單位)工作。其目的是為了降低用工成本、規避用工風險，以及便于用工管理。勞務派遣廣泛存在行政機構、事業單位、企業中,比如你到醫院打針,給你打針的護士,就是可能是勞務派遣工。

　　辦理勞務派遣許可證的依據：

　　(1)《勞動合同法》第五十七條第二款：經營勞務派遣業務，應當向勞動行政部門依法申請行政許可;經許可的，依法辦理相應的公司登記。未經許可，任何單位和個人不得經營勞務派遣業務。

　　(2)《勞務派遣行政許可實施辦法》第六條：經營勞務派遣業務，應當向所在地有許可管轄權的人力資源社會保障行政部門依法申請行政許可。未經許可，任何單位和個人不得經營勞務派遣業務。

　　辦理勞務派遣許可證所需要資料：

　　1、注冊地與經營地一致，并面積50平米以上;

　　2、驗資機構出具的200萬以上驗資報告或者上一年度財務審計報告(總資產不低于200萬);

　　3、與開展業務相適應的辦公設施設備、信息管理系統等說明文件;

　　4、法定代表人的身份證明;

　　5、公司社保開戶并有相關人員的社保繳費清單;

　　注：由于區域不同，辦理的要求也是大同小異。

　　辦理勞務派遣許可證的流程：

　　1、申請。申請人攜《企業名稱核準通知書》或《營業執照》及相關材料向人社局窗口提出設立申請;

　　2、受理。窗口工作人員對申請人所提交的申請材料進行審核，材料齊全，符合要求的發放《行政許可受理通知書》，材料不符合要求的當場或1個工作日內告知申請人進行補正，符合要求后發放《行政許可受理通知書》，不屬于職權范圍內的，即時告知申請人并發放《不予行政許可受理通知書》;

　　3、現場考察。在發放《行政許可受理通知書》的5個工作日內安排2名以上工作人員到現場進行審核評估;

　　4、審批決定。5個工作日內完成對材料的復審，5個工作日作出審批意見并作出是否許可決定，許可的制作《準予行政許可決定書》并制作《勞務派遣經營許可證》，5個工作日內送達申請人，不予許可的，作出不予許可書面決定;送達申請人，說明理由，告知訴權。

　　以上是關于“辦理《勞務派遣許可證》你需要知道的事”的全部介紹，如果有需要辦理勞務派遣許可證，或者對本文介紹的有關勞務派遣許可證的內容有其他疑問，歡迎咨詢大通天成在線客服。